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2015年6月山西吕梁学院人事代理人员招聘对象和条件(一)招聘对象
2015届及以前全日制普通高等院校(科研院所)毕业生及社会非在职人员，聘用后能向吕梁市人才开发交流服务中心提供本人人事档案。
(二)招聘条件
1、拥护党的路线、方针、政策，热爱社会主义祖国，遵纪守法。热爱教育事业，有较强的事业心和责任感，有良好的师德，愿意从事教学、科研、管理工作。
2、身心健康，能够履行岗位职责，胜任本职工作，符合岗位所需要的任职资格、执业资格等特定条件。
3、初次聘用年龄一般不超过35周岁(截止2015年6月30日)。
4、具体岗位要求详见《吕梁学院2015年6月公开招聘人事代理人员岗位计划表》。
5、除符合岗位计划表的要求外还须满足下列条件：
(1)招聘岗位要求是硕士研究生学历层次的应聘者，其第一学历须为全日制本科(含专升本但不含专科升本科的成人学历)，本科阶段所学专业与硕士研究生阶段所学专业必须为同一一级学科，且本科阶段补考或重修课程不得超过3门及以上。
(2)招聘岗位要求是全日制本科(不含专升本)学历层次的应聘者，本科毕业院校所学专业须具有硕士学位授予权(不含独立学院)，且本科阶段补考或重修课程不得超过3门及以上。
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